Fachlich kompetente Beratung

Experten und Führungskräfte suchen und mit Schulmeister finden

Qualifizierte Fachkräfte im Finanz- und Rechnungswesen für Unternehmen und Kanzleien zu finden ist eine Herausforderung. Im Spannungsfeld zwischen fachlicher Qualifikation, Persönlichkeit der KandidatInnen und Unternehmenskultur ist die richtige Personalauswahl von großer strategischer Bedeutung.

Schulmeister ist als Spezialist für die Personalvermittlung im Finanzbereich Ihr Sparring-Partner in der Personalsuche.

  • Ob Fachkraft in der Buchhaltung, in der Personalverrechnung und im Controlling oder eine strategische Geschäftsleitungsposition: Wir suchen und finden Persönlichkeiten, die zu Ihrem Unternehmen passen.
  • Speziell in der Wirtschaftstreuhand profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung in der Beratung und Personalvermittlung. Wir kennen die Anforderungen großer, internationaler als auch kleinerer Kanzleien genau und begleiten Personalsuchen auf allen Ebenen, von der Einstiegs- bis hin zu Partnerpositionen. Gerne beraten wir Sie auch bei Fragen der Kanzleinachfolge, des Kanzleikaufs und –verkaufs.
  • Interim Management: Überbrückung Ihres akuten Personalbedarfs in Buchhaltung, Bilanzierung, Controlling, Wirtschaftstreuhand, IT-Projekte im Finanzbereich, Consulting und Projektmanagement, Restrukturierungs- und Sanierungsprojekte

„Für mich sind zufriedene Kunden besonders wichtig. Es ist immer wieder Freude und Bestätigung unserer täglichen Arbeit, wenn Kunden nach guter Betreuung wiederholt unsere Dienstleistungen in Anspruch nehmen.“ Ulrike Steiner

 

„Wir konnten in unserer Unternehmensgeschichte ein einzigartiges Netzwerk schaffen und sind dadurch in der Lage, unseren Kunden ein Service anzubieten, das sich deutlich von dem anderer Berater abhebt.“ Matthias Schulmeister

Wie wir arbeiten – Höchste Qualität in jedem Arbeitsschritt

Wir stützen die Personalsuche und -auswahl neben klassischer Anzeigenschaltung insbesondere auf die gezielte Ansprache geeigneter KandidatInnen aus unserer hochspezialisierten Datenbank sowie auf die Direktansprache potenzieller KandidatInnen mit einschlägigem Finanzbackground über unsere Netzwerke und Kooperationspartner.

Durch langjährige Kontaktpflege mit unseren Peer Groups gelingt eine rasche und persönliche Ansprache, was die erste Voraussetzung für die erfolgreiche Besetzung Ihrer Vakanz ist.

Im Zentrum der Personalsuche stehen für uns immer Persönlichkeiten, mit all ihren Eigenschaften, Qualifikationen, Wünschen und Motiven. Mit dem Ziel, ein möglichst differenziertes Bild über die KandidatInnen zu gewinnen, stützen wir den Auswahlprozess neben dem klassischen Bewerbungsgespräch auf Persönlichkeitsprofilanalysen nach dem DISC Modell. Dieses Tool wird gezielt im Rahmen der Personalauswahl, bei Potenzialbeurteilungen bei Management Audits und in der Karriereberatung eingesetzt und bietet konkrete Aussagen über die Motivation, Bedürfnisse, Arbeitsstil und Entwicklungspotenziale jedes Einzelnen.

Unsere Standorte

Haben Sie Personalbedarf in den Bereichen Buchhaltung, Bilanzierung, Controlling, Banking oder in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung? Kontaktieren Sie Schulmeister an den Standorten in Wien, Linz oder Prag.