Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet:

• Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der gesamten Lohnunterlagen unter Beachtung der gesetzlichen, arbeitsvertraglichen sowie tariflichen- bzw. betrieblichen Bestimmungen 
• Pflegen von Stammdaten und Prüfen der digitalen Arbeitszeiterfassung der Mitarbeiter 
• Bearbeiten von Mitarbeiterzugängen sowie -austritten und Stammdatenänderungen 
• Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen 
• Korrespondenz mit Ämtern, Behörden, Krankenkassen und Versicherungsträgern 
• Korrekte Umsetzung der Mitarbeiterprogramme in der Abrechnung 

Folgende fachliche Kompetenzen bringen Sie mit:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine Weiterbildung zum Lohnbuchhalter 
• Berufserfahrung in der Lohn-/ Gehaltsabrechnung 
• Kenntnisse im Sozial-, Tarif- und Lohnsteuerrecht 
• strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise 
• hohe Technik- und Zahlenaffinität 
• Sorgfältige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen zeichnen Sie aus 

Das spricht für unseren Kunden:

• Stabiler und sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und ein motiviertes, kollegiales und vertrauensvolles Umfeld  
• Neben einer umfassenden Einschulung werden persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in dieser Position geboten 
• Modernes Arbeitsumfeld in einem angenehmen Büro mit bester öffentlicher Anbindung sowie betrieblichen Gesundheitsförderungen und weiteren Benefits (Betriebsärzte, frisches Obst, Getränke)  

Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

Unser Kunde ist ein etabliertes, stabiles und innovatives Industrieunternehmen mit Standort in Hamburg. Neben einem wertschätzenden Umfeld und gelebter Kollegialität bietet Ihnen unser Auftraggeber beste Rahmenbedingungen, damit Sie sich wohlfühlen und Ihre Arbeit mit Ihrer Work-Life-Balance gut vereinen können.