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Absolventen sind so gefragt wie nie zuvor!

Schulmeister Team 8. Juli 2021

Auf Grund des demografischen Wandels sinkt die Anzahl an qualifizierten Absolventen. Da die Nachfrage nach Kandidaten für Einstiegsjobs im Finanzbereich jedoch zunehmend wächst, sind Absolventen wertvoller denn je für Unternehmen.

Gefragt sind auf dem Arbeitsmarkt besonders Maturanten und HAK-Absolventen, die bereits erste Berufserfahrung in unterschiedlichen Praktika und Ferialjobs sammeln konnten.

Die Anforderungen als Paket sind hoch, so ist neben Begeisterungsfähigkeit und Neugierde auch die Kompetenz gefragt, komplexe Systeme bedienen zu können und parallel dazu die täglichen Aufgaben fachlich zu meistern. Da die Berufsbilder sich verändern und immer digitaler und internationaler werden, ist es für Unternehmen auch wichtig, dass Kandidaten sicheres Englisch sprechen und eine IT-Affinität sowie erste Berührungspunkte mit Buchhaltungsprogrammen wie z.B. BMD und SAP mitbringen.

Um so einen Top-Absolventen für sein Unternehmen gewinnen zu können, sollten Unternehmen gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten und eine engmaschige Feedbackkultur leben. Da die Work-Life-Balance einen immer höheren Stellenwert in der Entscheidungsfindung von Bewerbern einnimmt, empfiehlt es sich, auch flexible Arbeitszeiten und HomeofficeMöglichkeiten anzubieten.

Sie brauchen Unterstützung in der erfolgreichen Rekrutierung von Absolventen oder haben gerade erfolgreich die Matura abgelegt und wünschen ein kostenfreies Karriereberatungsgespräch? Wir sind gerne für Sie da!

Schulmeister Team