So bringst du dich ein:

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines mehrköpfigen Accounting Teams – du formst, stabilisierst und optimierst deine Mannschaft
• Du entwickelst bestehende Buchungslogiken, Systematiken und Prozesse weiter - mit dem Ziel, das Accounting auf das nächste Level zu heben und Konzern-ready zu machen
• Du verantwortest die Abschlusserstellung der Gesellschaften nach HGB und IFRS - prüfungssicher und in enger Abstimmung mit dem internationalen Konzern-Accounting
• Du stellst sicher, dass die Buchhaltung steuerlich und rechtlich jederzeit einwandfrei aufgestellt ist, und bildest dabei die zentrale Schnittstelle zu Controlling, HR, Group Accounting sowie externen Stakeholdern
• Du implementierst interne Kontrollsysteme und treibst die Digitalisierung buchhalterischer Prozesse gemeinsam mit deinem Peer „Finance Transformation“ aktiv voran
• Du hast dabei immer das große Ganze im Blick - und verstehst, wie sich Veränderungen operativ, systemisch und bilanziell auswirken

Das bringst du mit:

• Ein abgeschlossenes Studium oder eine fundierte, einschlägige Ausbildung im Accounting – bspw. Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in
• Du bringst das nötige Standing und die kommunikative Stärke mit, um dein Team sicher durch Veränderungen zu führen - auch wenn es mal ungemütlich wird
• Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting in einer Konzernstruktur - idealerweise mit Transformationserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS sowie im deutschen Steuerrecht
• Erfahrung im Umgang mit SAP und generelle (IT-)Affinität für moderne Technologien
• Persönlich überzeugst du durch Stressresistenz, Hands-on-Mentalität und eine strukturierte, pragmatische Herangehensweise

Das bringt dir die neue Herausforderung:

• Eine zentrale, verantwortungsvolle Finance-Rolle in einer sehr spannenden und erfolgreichen sowie wachstumsstarken Unternehmensgruppe
• Ein dynamisches Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und einem starken Fokus auf Weiterentwicklung
• Hybrides Arbeiten mit hoher Flexibilität
• Ein umfangreiches Benefit-Paket (z. B. Übernahme ÖPNV-Tickets oder Parkplätze, Fitnesszuschüsse, Shopping-Vorteile, Kita-Zuschuss, VWL, Corporate Benefits u. v. m.)
• Eine langfristige Zusammenarbeit ist gewünscht - dein Beitrag hat hier echten Impact
• Je nach Erfahrung und Qualifikation erwartet dich ein Gehaltspaket von ca. € 95.000,– bis € 110.000,– brutto/Jahr 

Dein nächster Arbeitgeber: 

Unser Mandant ist eine international aufgestellte, dynamische Unternehmensgruppe - und einer der Weltmarktführer in der Dienstleistungsbranche - greifbar und im Alltag präsent. Es verbindet einen klaren Wachstumskurs mit hohen Digitalisierungsambitionen und eindeutiger Zukunftsorientierung. Derzeit befindet sich das Unternehmen in einer spannenden Transformationsphase mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungschancen.